Optimiza tu Gestión de RRHH con Microsoft Dynamics 365 FO: Eficiencia, Integración y Análisis en una Sola Plataforma

Descubre cómo el módulo de Recursos Humanos en Dynamics 365 Finance & Operations transforma la gestión del talento, elimina las islas de datos y facilita la toma de decisiones estratégicas mediante una integración completa y funcionalidades avanzadas, desde el onboarding hasta la evaluación de desempeño

¿Dónde encajan los RRHH dentro de Microsoft Dynamics 365 Finance and Operations?

Dentro de los ERP (aplicaciones de software empresarial encargadas de la planificación de recursos) también se contemplan los procesos de RRHH, como la contratación, la gestión de ausencias y la formación, los portales de autoservicio de los empleados. Microsoft, dentro de su oferta presenta un módulo de RRHH, dentro de la infraestructura de Finance and Operations cubriendo las funcionalidades principales de RRHH.

Que digamos que es un módulo, no quiere decir que la funcionalidad es limitada, ¡AL CONTRARIO!. Como ejemplo podéis ver todas las opciones y espacios de trabajo disponibles

En los últimos años de hecho ha realizado una mejora en sus procesos, incluyendo funcionalidades de lo que antes era una infraestructura independiente (el antiguo microsoft talent) en un ambicioso proceso de unificación (Información general de la fusión de infraestructura de Dynamics 365 Human Resources)

Cualquier usuario de Financials o Supply chain tendrá la estructura básica organizativa cargada en sus entornos productivos, por su propio funcionamiento. Esta estructura se puede aprovechar para mejorar los procesos y ayudar al equipo de RRHH. Todo este proceso será más sencillo, parte de la información ya estará disponible en el entorno, lo único que falta es ajustarla a los procesos propios de cada departamento de RRHH para sacarle provecho.

El módulo de Human Resources ayuda a los profesionales de RR. HH. a obtener la perspectiva y visión de los empleados necesaria para construir experiencias de empleado guiadas por datos a través de múltiples áreas:

• Incluye un portal de empleado (autoservicio), con visualización estándar y de jefe de equipo
• Administración del personal y de la organización
• Bajas y ausencias
• Normativas (cumplimiento, salud y seguridad)
• Evaluaciones y feedback sobre rendimiento
• Formación y Certificación
• Gestión de onboarding y otros procesos de RRHH

 Dynamics 365 Recursos Humanos conecta los datos de personas y operaciones para asegurar que las empresas optimicen sus costes de personal y tengan el mejor cuidado de sus empleados.

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¿Cuál es la apariencia de actual de el módulo de RRHH en Dynamics 365 Finance and Operations?

Para eso dispone de varias Áreas de trabajo especializadas según la tarea a realizar.

Autoservicio para empleados- Portal del empleado

Ventajas del nuevo módulo y futuras actualizaciones

Si tienes Microsoft Dynamics 365 FO – No te olvides de los recursos humanos

Estamos pendientes de las actualizaciones que realiza Microsoft, si te interesa sacar provecho de una herramienta que ya tienes instalada solicita información. Estaremos encantados de explicarte las posibilidades. Hay mucho más de lo que piensas.