Nómina, personas y control operativo para organizaciones que no pueden trabajar con margen de error
Iberper combina nómina, administración laboral, gestión de personas, tiempo, documentación y servicio especializado para convertir una operativa compleja en información fiable y decisiones más seguras.
La propuesta Iberper
Una plataforma y un modelo de servicio para gestionar lo que no admite errores
Cuando la nómina depende de varios convenios, centros, sociedades, políticas internas y obligaciones normativas, una aplicación aislada no basta. Iberper ofrece una base flexible para la gestión laboral y de personas, acompañada por soporte, evolución y servicios de externalización cuando la organización los necesita.
Nómina y administración
Rigor operativo para la realidad laboral
Multiempresa, multiconvenio, formulación flexible, recálculos de IRPF, ficheros oficiales, atrasos de convenio e información económica.
Personas y talento
Información para desarrollar personas
Portal, formación, conocimientos, puestos, procesos y análisis para que RR. HH. pueda ir más allá de la operación administrativa.
Tiempo y documentos
Procesos conectados y trazables
Control horario, presencia, ausencias y documentación disponibles para integrar la gestión de cada persona.
Complejidad convertida en control
La nómina compleja necesita flexibilidad, no parches
Iberper permite adaptar cálculos, estructuras e información a las casuísticas de cada organización. La propuesta está preparada para trabajar con diferentes empresas, negocios, centros de trabajo, convenios, categorías y criterios de análisis, sin perder la trazabilidad que exige el área laboral.
Cumplimiento operativo
AFI, SILTRA, FDI, Delt@ y procesos vinculados a la administración laboral.
Información segmentada
Consulta y analiza datos por empresa, centro, convenio, categoría, contrato o coste.
Análisis de personas
Plantilla, retribuciones, absentismo y otras dimensiones de análisis social.
Conexión empresarial
Enlaces contables, ficheros bancarios, exportaciones e informes adaptados a tu gestión.
Elige el alcance adecuado
Tecnología, operación o ambas: una propuesta que se adapta a tu punto de partida
No todas las empresas necesitan el mismo modelo. Iberper permite construir un recorrido desde la implantación de soluciones concretas hasta la externalización integral de nómina y administración de personal.
Solución Iberper
Para organizaciones que quieren mantener la operación en casa
Implantación, mantenimiento, evolución y soporte para gestionar nómina, administración, personas, formación, portales, análisis y documentos desde una base común.
Iberper BPO
Para organizaciones que quieren liberar capacidad sin perder control
Un equipo especializado gestiona la operación diaria, mensual y anual, con un modelo de transición, seguimiento, servicios acordados y acceso de la empresa a sus datos.
Soluciones especializadas
Profundiza en el área que necesita evolucionar primero
Iberper BPO
Outsourcing de nóminas y administración de personal
Servicio especializado para delegar con control, visibilidad y un modelo de gobierno definido.
Tiempo
Gestión horaria y control de presencia
Jornada, turnos, ausencias e incidencias para aportar orden, trazabilidad y datos útiles.
Documentación
Digitalización documental de RR. HH.
Expedientes ordenados, acceso controlado y documentación conectada con cada proceso de Personas.
Factorial
Factorial para Recursos Humanos
Una plataforma complementaria para digitalizar la experiencia del empleado, el talento y los procesos cotidianos de RR. HH.
Conectividad
Factorial y Business Central
Información de proyectos, horas, gastos y empleados conectada con el ERP de la empresa.
Ecosistema conectado
RR. HH. y Business Central
Una arquitectura para conectar la información de personas con la operativa del negocio.
Experiencia aplicada
Dos organizaciones, dos retos, una misma exigencia: mejorar sin perder control
Los casos de Hispasat y Bellota muestran dos maneras de abordar una operativa de Personas que necesita fiabilidad, continuidad y adaptación al contexto de cada empresa.
Caso de éxito · Hispasat
Externalización de nóminas y personal con visibilidad y autonomía de datos
Tras una relación iniciada con iberPer en 2011, Hispasat externalizó en 2022 la gestión de nóminas y administración de personal con Ayesa.
Caso de éxito · Bellota Herramientas
Nómina y absentismo optimizados en un entorno cloud
Bellota abordó la gestión de nómina y absentismo con Iberper, acompañada de una solución horaria adaptada a su operativa.
Clientes que confían
Tecnología y servicio para organizaciones con exigencias reales
La experiencia de Iberper se construye en compañías que necesitan precisión, continuidad operativa y capacidad de adaptarse a contextos laborales distintos.
Ayesa Digital
Gestión de personas conectada con la realidad de tu negocio
Ayesa Digital aporta conocimiento de procesos, tecnología y capacidad de integración. Iberper puede formar parte de un ecosistema conectado con ERP, datos, automatización y plataformas de Recursos Humanos.
Un partner para conectar personas, procesos y tecnología
Descubre las designaciones, especializaciones y certificaciones que respaldan la capacidad de Ayesa Digital para acompañar proyectos empresariales complejos.
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